10月15日，赛欧公司人力资源部按照公司年度培训计划，组织开展中高层管理人员、高潜人才班学员和骨干员工团队建设系列活动，采取专题培训与户外拓展相结合的方式，围绕《冲突下的沟通技巧》开展专题培训，并组织户外攻防箭主题拓展活动。

本次活动是公司锤炼团队凝聚力、强化实战执行力的重要举措。专题课程围绕意见分歧、情绪对立等工作场景，引导参训人员掌握精准表达、有效倾听、矛盾化解的方法；拓展活动以团队协同对抗为载体，设置破冰启航、定位作战等实践环节，参训人员在协同配合中打破部门壁垒、增进跨岗位理解，实现了以练促学、以学促干。

下一步，人力资源部将持续健全团队建设长效机制，丰富活动载体、优化活动内容，推动团队协同理念转化为履职实效，不断增强员工归属感与获得感，为公司高质量发展提供坚实的人力资源保障。